【記者商可瑩台北報導】八月廿四至廿六日，三天的「教會青年國是論壇」有200多間地方教會參與。各地牧者也針對會中的主題提出回應。
屏東和平長老教會葛兆昕牧師在大會回應時間表示，此次北上參加論壇不只帶領傳道、同工前來，甚至連第六代領袖都一同與會，主因是該教會邁向「新媒體」時代的經營過程，以「門徒訓練」為準則，且融入基督信仰與教會文化為執行特色。因此，不僅基督信仰得以傳承，也因新媒體事工，吸引更多年輕人到教會。
同樣執行「新媒體」教會的台南大光長老教會蔡安祿牧師則強調，「要建造新媒體『教會』，而非以事工為導向。」因為，事工若非為了建造教會，就徒勞無功。
此次論壇帶領許多年輕領袖前來與會的高雄三民信義會莊東傑牧師，幾乎每場主題信息後，都會邀請團隊在休息時間聚集分享。他於受訪時，針對大會主席顧其芸牧師所說「教會的青年事工逐漸衰退」指出，這除了關乎對青年事工的努力程度，也關乎於台灣社會的「少子化」現況。他提出，目前人口結構的「年齡中位數」是40歲，即一半人口在40歲以上、另一半在40歲以下，但30年前中位數是26歲，50年前是18歲，可見得早些年的青年工作有禾場上的優勢。
他說，現在的青年工作比30年前艱難，因為青年人口的數量正逐漸萎縮。因此他提醒，教會除了致力於青年工作外，也須在「結婚生養」上努力。當教會幫助年輕人結婚生養，將會從自家產生下一代的國度人才，雖然短時間會減少屬靈事奉的時間，但這有更大的長遠效益。
將時間投資在肉身生養，將會提高屬靈生養的效能，因為在肉身生養的過程中，自己更成熟了，並且將增加大批生力軍（兒女）在同儕中成為福音使者。莊牧師觀察到，新生命小組教會有一位年輕女傳道，大四已是區長，畢業後結婚，幾年後已生養兩個孩子，現在仍很年輕，且回到全職事奉的崗位，這是很好的榜樣。
此外，莊牧師表示，自己在大會中印象最深刻的是新生命小組教會的「工作力」與「屬靈生養力」。例如：清潔工作從外包廠商轉移給教會的年輕人來執行，且要求達到相同水平。還有水電、木工等工作也讓年輕人來做，目的是讓年輕人有創業能力。莊牧師認為，這值得各教會參考落實，可使年輕人在社會上有生存力、影響力。
他說，「很多年輕人沒有工作力，就會落入畢業即失業的窘境。」論壇結束之後，他將會讓年輕人更多承擔教會的事務性工作，例如：清潔、園藝、油漆、木工、水電等，以培訓年輕人擁有與社會接軌的「工作力」。
莊牧師也認為，新生命小組教會的「屬靈生養力」，也很值得眾教會效法。不管使用新媒體或流行文化的方式，都是為了傳福音。他將會推動每位信徒閱讀連加恩弟兄所著的書籍《給我十萬個靈魂》，並透過每週的小組分享與實際操練，真實提升整體的佈道力。
Loading
